斯基拉:伊尔迪兹要求600万欧年薪,尤文可能报价500万加奖金(斯基拉:伊尔迪兹要价600万欧年薪,尤文或仅出500万欧+奖金)

…看点与解读

可达600

  • 人物与背景:肯南·伊尔迪兹是尤文重点扶持的新星。媒体称其团队要价净薪约600万欧,尤文倾向500万+奖金的结构。
  • 可信度:尼科洛·斯基拉属于“消息多、准确度中等”的转会记者一类;此类金额区间通常有一定参考价值,但细节(固定/浮动、年限、条款)以多方跟进为准。
  • 薪资位置:若给到600万净薪,他将接近队内高薪阶层;500万+易达奖金可在不破坏薪资秩序的情况下承认其核心地位。
  • 谈判空间:500–600万净薪的差距可用结构化条款弥合,如阶梯递增(逐年+50–100万)、出场/进球/球队成绩奖金、队长或出场比例触发加薪等。
  • 成本与风险:意甲税负下俱乐部毛成本大约是净薪的1.7–2.0倍;固定薪升太快会带来更衣室标杆效应与绩效波动风险。
  • 机会与动机:锁定核心资产、抵御外部报价;以奖金绑定球队战绩和个人成长,兼顾控制成本。

可行方案示例

可达600

  • 500万固定+100–150万易达绩效奖金(出场比例+球队欧战成绩),另设难达奖金封顶至总包600–650万。
  • 或450万起薪的阶梯合同,年年递增,合同中后期可达600万,同时延长年限并加入续约期的绩效复核条款。

需要我:

或450万

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  2. 做一版“尤文薪资结构对比+此合同的影响评估”?
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